4 resultados para Fabricas de dulces - chocolates en Baltimore
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  • Trabajo en fabrica de dulces para hombres y mujeres jovenes en it suga
    It sugar fue fundada para crear un ambiente que fomente el mayor sentimiento de felicidad y humor; que te permite sonreír y reír a carcajadas sin juzgar. it sugar, que se expande rápidamente y cuenta con más de 100 ubicaciones en todo el país, aspira a un futuro en el que todos tengan acceso a la pura alegría que surge de disfrutar de un mundo con menos reglas y más azúcar.hay tres cosas principales que diferencian a it sugar de otros minoristas de dulces. uno es el producto: una versión poco convencional de los productos tradicionales de las tiendas de dulces que se centran en lo divertido y lo extravagante. en segundo lugar está el ambiente, lleno de colores brillantes, música alta y rebelión alegre. en tercer lugar está la gente: apasionada, optimista y enérgica.it sugar está buscando un llavero minorista divertido y dinámico para unirse a nuestro equipo. como keyholder minorista, será el principal "sugartainer" encargado de brindar una experiencia dulce al cliente mientras promociona nuestra marca. el keyholder brindará un servicio al cliente excepcional y al mismo tiempo será responsable de las tareas de la tienda, incluida la comercialización y el mantenimiento del piso de ventas, el conocimiento del producto y las tareas de registro. en ocasiones, el titular de las llaves será responsable de abrir o cerrar la tienda con una asistencia mínima.
  • Trabajo en fabrica de dulces para hombres jovenes con experiencia en m
    El puesto de operador de la máquina de dulces abarca llevar nuestro caramelo desde losas cocidas hasta cuadrados envueltos individualmente. las tareas incluyen el uso de varios equipos para cortar caramelos, mojar caramelos en chocolate y envolver caramelos.buscamos personas trabajadoras, multitarea, orientadas a los detalles y motivadas para unirse a nuestro equipo. ¡somos un ambiente de trabajo duro y diversión! no se necesita experiencia previa, se proporciona capacitación sobre el equipo.configurar máquinas (calibración, limpieza, etc.) para iniciar un ciclo de producción. controlar y ajustar la configuración de la máquina (por ejemplo, velocidad) alimentar materia prima o piezas a máquinas semiautomáticas. inspeccionar piezas con herramientas de precisión y medición. probar periódicamente el funcionamiento de las máquinas. solucionar problemas menores que puedan ocurrir durante el turno. verifique la salida para detectar errores o fallas relacionadas con la máquina mantener registros de unidades o productos finales aprobados y defectuosos. mantener registros de actividad.
  • Busco trabajo en fabricas de dulce o chocolates urgente
    Es divertido, es flexible, es entretenido, estÁ devolviendo la diversión al comercio minorista es divertido, es flexible, es entretenidoitsugar fue fundado para crear un ambiente que fomente el mayor sentimiento de felicidad y humor; que te permite sonreír y reír a carcajadas sin juzgar. con una rápida expansión, con más de 100 ubicaciones en todo el país, itsugar aspira a un futuro en el que todos tengan acceso a la alegría pura que proviene de disfrutar de un mundo con menos reglas y más azúcar.hay tres cosas principales que diferencian a itsugar de otros minoristas de golosinas. uno es el producto: un giro poco convencional en los productos tradicionales de las tiendas de golosinas que se centran en lo divertido y lo extravagante. en segundo lugar está el ambiente: lleno de colores brillantes, música a todo volumen y rebelión alegre. en tercer lugar está la gente: apasionada, optimista y enérgica.itsugar está buscando un keyholder minorista divertido y dinámico para unirse a nuestro equipo. como keyholder minorista, usted será el principal contenedor de azÚcar a cargo de brindar una experiencia de cliente dulce mientras promociona nuestra marca. el keyholder brindará un servicio al cliente excepcional mientras es responsable de las tareas de la tienda, incluida la comercialización y el mantenimiento del piso de ventas, el conocimiento del producto y las tareas de registro. el keyholder a veces será responsable de abrir o cerrar la tienda con una asistencia mínima. ¿qué harás? ¡es emocionante!ríete a carcajadas, baila al ritmo de la música y proporciona un escape humorístico a nuestros clientes mientras tú,ofrezca un servicio al cliente excepcional:ayudar a los clientes con solicitudes y consultas.siga nuestro modelo de participación del cliente sweetpledge preparando el escenario, dando la bienvenida, involucrando, entreteniendo y agradeciendo al cliente.asegúrese de que el piso de ventas esté limpio y organizado mientras mantiene los estándares visuales de la tienda.operar pos/registrarse para cobrar adecuadamente a todos los clienteslograr objetivos de ventas:da seguimiento a las solicitudes de artículos específicos del cliente y sugiere productos adicionales.use habilidades de venta explicando beneficios, características, precios, calidad, valor y otra información del producto.apoyo a las operaciones de la tiendamantiene registros de manejo de efectivo de la tiendaresponsable de los procedimientos de apertura y cierre según sea necesario.expositores de mercancías siguiendo pautas visuales.asistir en la configuración de eventos especiales y promociones.comprende todas las políticas y procedimientos de prevención de pérdidas (lp) y comunica los problemas de lp con store manager.las responsabilidades operativas incluyen la limpieza, la recolección de basura, el mantenimiento de la trastienda/baño, el trapeado de pisos, etc.representar nuestros valores fundamentales:muestre entusiasmo y alegría mientras trabaja en colaboración en un entorno de equipo.representar nuestros valores fundamentales: optimismo, pasión, propiedad, sentido del humor lo que necesitas para unirte a la diversión (además del azÚcar):educación: diploma de escuela secundaria o equivalente preferidodebe tener 18 años de edad o másaños de experiencia: 6 meses en puesto similar y retaildispuesto a trabajar en un horario flexible de días, noches, fines de semana y días festivos.debe poder usar un pos/caja registradoracapacidad para pararse y caminar durante largos períodos de tiempo; use las manos para manipular o sentir; alcanzar con las manos y los brazos y hablar o escuchar.capacidad para levantar el producto con el fin de comercializarlo adecuadamente. el empleado debe levantar y/o mover hasta 25 libras con frecuencia y de forma independiente. el empleado debe poder levantar hasta 50 lb (se le puede ayudar con esta tarea).debe poder trabajar solo o con una cantidad mínima de supervisión. ¿tú qué sacas de esto? es aún más dulcehorario flexibleoportunidades de crecimiento profesionalformación y desarrollo30% de descuento para empleadosperk spot (descuento en viajes, eventos, etc.)¡diversión en el trabajo! baila, canta, ríe a carcajadas mientras trabajas.401k con coincidencia de empresa después de 12 mesesprograma de asistencia al empleadoseguro de mascotas ¡seamos sociales! es genialsitio web: www.itsugar.comfacebook: www.facebook.com/itsugartwitter: www.twitter.com/itsugar continuar para postular
  • Busco trabajo en fabricas de dulce o chocolates urgente
    1300 S Monroe St, Baltimore, MD 21230
    Hacer crecer su carrera como líder de operaciones de supermercados a tiempo completo es una oportunidad fantástica para desarrollar habilidades productivas. si es fuerte en comunicación, cooperación y tiene el impulso adecuado para el trabajo, ¡entonces solicite el puesto de líder de operaciones de comestibles en b. green & company, inc. hoy!compensación $25/hora, acorde con la experiencia.responsable de administrar los departamentos de supermercados/tiendas centrales, incluidos comestibles, mercadería general, especias, dulces y cuidado de la salud y la belleza. garantiza la calidad del producto, la seguridad alimentaria y física, y los niveles de inventario. supervisa la ejecución de los planes de comercialización, garantiza el cumplimiento de los estándares y procedimientos de la empresa, gestiona el logro de las ventas y las ganancias de la tienda utilizando prácticas comerciales aceptables y promueve el servicio al cliente.todos los puestos de b. green requieren garantizar una imagen positiva de la empresa brindando un servicio cortés, amigable y eficiente a los clientes y miembros del equipo en todo momento. todos los puestos deben desempeñarse de acuerdo con los procedimientos operativos estándar del equipo y la tienda. todos los puestos deben esforzarse por respaldar los valores y objetivos de b. green, promover los programas e iniciativas de la tienda y garantizar el cumplimiento de todas las normas de salud y seguridad aplicables, incluida la seguridad alimentaria y las obligaciones reglamentarias requeridas en el departamento.deberes esenciales:construye un ambiente de trabajo positivo de excelente trabajo en equipo, respeto mutuo y moral excepcional. responsabiliza a los asociados/miembros del equipo por brindar un excelente servicio al cliente.revisa datos históricos para predecir futuras ventas de anuncios y promociones. gestiona el inventario mediante procesos de gestión de artículos para garantizar niveles satisfactorios de existencias. revisa los datos de ganancias y pérdidas, ventas, mermas y mano de obra; proporciona un resumen verbal o escrito al gerente de la tienda con respecto a cualquier inquietud relacionada.responsable del seguimiento de ventas, compras y objetivos laborales.mantiene el surtido adecuado de productos, la comercialización y el control de inventario.frecuentemente requerido para abrir/cerrar la tienda y/o departamento. asegura que la tienda esté presentable para la experiencia de compra del cliente; asegura que el personal adecuado esté disponible.establece y mantiene relaciones de trabajo colaborativas y productivas con el equipo de gestión y con los proveedores.desarrolla y mantiene el diseño creativo de la tienda y la comercialización de productos.demuestra conocimiento avanzado del producto y desarrolla / mantiene el conocimiento de nuevos productos.hace cumplir los estándares de control de calidad y seguridad alimentaria en varios departamentos y garantiza que los productos fechados se almacenen y roten correctamente. mantiene la organización del refrigerador y el congelador.realiza inspecciones de la tienda y toma las medidas adecuadas para garantizar que las condiciones de la tienda cumplan con los estándares de la compañía.trabaja con la gerencia de la tienda para resolver inquietudes o problemas del equipo.funciones como persona de contacto y persona a cargo del departamento en ausencia del gerente de tienda.establece y logra los más altos estándares de ejecución minorista.sostiene un nivel excepcional de conocimiento / conciencia de los competidores relevantes y las tendencias de la industria.mantiene el conocimiento de los flujos y necesidades de los clientes y dirige a los asociados/miembros del equipo según sea necesario para satisfacer y deleitar a los clientes; responde rápidamente a las necesidades y preguntas de los clientes.selecciona, capacita, desarrolla, asesora, motiva y asesora a los miembros del equipo de una manera que sostiene un equipo de alto rendimiento y minimiza la rotación.brinda información oportuna, completa y reflexiva para las evaluaciones de desempeño al gerente de la tienda.realizar otras tareas que le sean asignadas.requisitos de educación y experiencia:graduado de escuela secundaria o equivalente preferido, no requerido.2 años de experiencia en ventas minoristas, incluido 1 año de experiencia en liderazgo de equipos.capacidad para leer, escribir, hablar, analizar, interpretar y comprender con soltura el idioma inglés.habilidades matemáticas competentes para evaluar el desempeño financiero, monitorear la rentabilidad y administrar el inventario.excelentes habilidades de servicio al cliente para trabajar con una población diversa.conocimiento del producto.conocimiento avanzado de políticas y procedimientos regulatorios y de seguridad.capaz de trabajar en un horario de trabajo variado que cambia, y una variedad de turnosexcelentes habilidades interpersonales, motivacionales, de formación de equipos y de relación con los clientes.capaz de enseñar a otros de una manera positiva y constructiva.debe cumplir con los requisitos de edad mínima para realizar funciones laborales específicas, debe tener al menos 18 años de edad.debe poder cumplir con los requisitos físicos del puesto, con o sin adaptaciones razonables.capacidad demostrada para la toma de decisiones, habilidades de liderazgo y capacidad para priorizar y delegar.dominio del correo electrónico, microsoft office y aplicaciones relacionadas con las operaciones.demandas físicas: las demandas descritas aquí son representativas de aquellas que debe cumplir un empleado para desempeñar con éxito las funciones esenciales de este trabajo. se pueden hacer adaptaciones razonables para permitir que las personas con discapacidades realicen las funciones esenciales. el puesto dependerá en gran medida de la capacidad de los titulares para comunicarse con claridad y, como tal, la capacidad de hablar, escuchar y comprender la información es fundamental.el titular debe tener:capacidad para pararse/caminar durante la duración de un turno programado.habilidad para pararse, doblarse, torcerse, alcanzar, empujar, halar y levantar regularmente 25 libras y, ocasionalmente, levantar 50 libras.capacidad para trabajar en temperaturas variables, incluidos entornos congelados.capacidad para trabajar con productos frescos, secos y/o procesados, especias y sustancias en polvo sin consecuencias alérgicas negativas.capacidad para subir una escalera para recuperar artículos de estanterías superiores y áreas de almacenamiento.se requiere habilidad para caminar, pararse y subir escaleras.capacidad para trabajar en cámaras frigoríficas y salas de alta humedad durante largos períodos de tiempo.capacidad para tolerar el polvo y los agentes de limpieza durante las tareas rutinarias de limpieza.capacidad para trabajar en un horario flexible que incluye noches, fines de semana y días festivos según sea necesario.capacidad para usar herramientas y equipos, incluidas cortadoras de cajas, transpaletas eléctricas y otra maquinaria pesada.se requiere asistencia al trabajo.
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